о компании
услуги консалтинга
задать вопрос эксперту
Консалтинг - по управлению цепочками поставок
логистический консалтинг
стеллажные системы
статьи о логистике
публикации
клиенты
персонал
контактная информация


























Находится в каталоге Апорт
Логистический консалтинг
ТопДоски
ТопТренинг.ru - независимый рейтинг тренингов
Портал Урал-Бизнес-Образование: тренинги, семинары, обучение


Самые великие и вдохновенные восхождения в истории человечества - не личные достижения, а достижения сильной, сплоченной, творческой команды, все члены которой безоговорочно доверяют друг другу, имеют общее видение и служат великому делу.
Стивен Кови
+7 (495) 643-68-98
info@vybor-group.ru

О КОМПАНИИ

Логистика - это планирование, выполнение и контроль движения и размещения людей и/или товаров, а также поддерживающие действия, связанные с таким движением и размещением, в пределах экономической системы, созданной для достижения своих специфических целей.
ELA Certification for Logistic Professionals/ Standarts 040805.
Brussels: European Certification Body for Logistics, 2004.
Перевод В.И. Сергеева.

Миссия Фирмы:
Содействовать экономическому развитию и благосостоянию сообществ, обслуживаемых компаний, путем предоставления услуг логистического сервиса таким образом и в таком объеме, которые соответствуют высоким профессиональным и этическим стандартам.

Наша цель:
  • Развитие: через превосходство знаний, технологий и сервиса.
  • Оказание услуг в области логистического сервиса с целью наилучшего удовлетворения нужд потребителя.
Наша главная задача:
Чтобы вы могли сосредоточить свои усилия на том, что у вас получается лучше всего, а логистический сервис - это наша работа.

Одним из ключевых направлений деятельности нашей компании является разработка решений в области логистики и управления цепями поставок.

Из всего спектра услуг мы предлагаем воспользоваться нашим опытом в следующих направлениях:
  • логистика складирования;
  • управление товарными потоками и запасами;
  • транспортное обеспечение логистики;
  • внедрение IT-решений;
  • дополнительные услуги, увеличивающие потребительскую стоимость;
  • интегрированные решения.

Basic supply chain services:
  • Warehousing;
  • Transport;
  • Value Added Services;
  • Integrated solutions;
  • IT solutions.

Разрабатывая решения по указанным направлениям, мы в обязательном порядке определяем оптимальные способы и процедуры взаимодействия соответствующих служб компании с остальными подразделениями, обеспечивая их интеграцию в единую логистическую систему.

Мы видим успешное будущее только в кругу своих партнеров, речь идет о том, чтобы помогать компаниям обратившимся к нам - гибко, динамично и быстро.

Корпоративные Принципы:

  1. ОБЛАСТЬ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ: Мы действуем в области консультации, аналитики, планирования и выполнения поставленных задач компаний обратившихся к нам, для объединения логистической системы в единое целое корпоративной стратегии, которая играет активную роль на основных рынках во всем мире. Мы принимаем нейтральное и открытое отношение ко всем транспортным компаниям и авиакомпаниям, поддерживаем инновационные события, сотрудничаем с одной из ведущих компаний по изготовлению стеллажного оборудования.
  2. КОРПОРАТИВНЫЙ ПРИНЦИП И ЦЕЛЬ: Наши виды деловой деятельности должны помочь в создании прибыли, обеспечить длительное существование нашей компании в интересах наших инвесторов, клиентов и штата. Наша цель состоит в том, чтобы достигнуть положения лидерства на рынке консалтинга в Европе.
  3. РОСТ И НЕЗАВИСИМОСТЬ: В понимании целей роста, мы располагаем приоритетами независимости и экономической свободы. Группа ВЫБОР стремится достигнуть роста, обеспечить будущее, поддерживая принцип децентрализации, одновременно усиливая союзы Группы.
  4. КЛИЕНТЫ: Как честный партнер мы удовлетворяем потребности наших клиентов и охраняем их долгосрочные коммерческие интересы. Развивая оптимизированные системы, приспособленные к требованиям наших клиентов, и привлекая наш опыт в действующем управлении, мы можем гарантировать, что наши системы осуществлены рентабельно и без риска. Гибкость в сотрудничестве и обслуживании согласованных стандартов качества составляет основание отношений клиента, отмеченных доверием и уверенностью.
  5. ШТАТ: Мы доверяем нашему штату. Мы обязаны нашему успеху их профессиональной квалификации, смыслу ответственности, отдельной инициативы и творческого потенциала. Это - то, почему мы поощряем взаимодействие и принимаем во внимание черты индивидуальности наших служащих, создание условий для мотивации и ориентируемых на работу производственных условий.
  6. УПРАВЛЕНИЕ И ОРГАНИЗАЦИЯ: Мы защищаем, поддерживаем и помогаем компаниям обратившимся к нам и наделившим нас полномочиями ответственности. Безотносительно спорного субъекта мы принимаем решения настолько непосредственно насколько возможно и действуем эффективно.
  7. ПОСТАВЩИКИ: По нашему представлению, чрезвычайно важно, что мы должны сотрудничать с нашими поставщиками в духе справедливости и товарищества. Насколько условия логистических услуг затронуто, поставщики формируют неотъемлемую часть нашей цепочки создания ценности. Мы ожидаем, что они встретят максимально возможные стандарты с точки зрения качества и экономической эффективности.
  8. СОРЕВНОВАНИЕ: У нас нет никакого резервирования о принятии справедливого соревнования в эффективности. Мы даже подготовлены сотрудничать с конкурентами при условии, что такое сотрудничество находится в интересах наших клиентов и совместимо с нашими корпоративными целями.
  9. ЗАЩИТА ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ: Мы проектируем наши логистические системы таким способом, чтобы соответствовать экологическим требованиям, таким образом внося значительный вклад к усовершенствованию защиты окружающей среды, не теряя из виду экономические цели.
  10. СОЦИАЛЬНЫЙ ДИАЛОГ: Мы можем вести открытый диалог с социальными, технологическими и политическими учреждениями и используя весь наш опыт в ходе обсуждений в целях развития и обеспечения заданного ориентира, для быстрого и эффективного выполнения поставленных задач.

info@vybor-group.ru